汇报对象什么意思 汇报对象report

　　汇报对象什么意思
，汇报对象就是你要向谁汇报，一般指上级或者直接主管领导。

直接汇报对象职位高好不好

　　直接汇报对象职位高好。直接领导是负责的领导人，所以分管的领导人。工作汇报对象可能是上级管理者，比如主任等，主任不是领导人。

　　现在职位的叫法五花八门，单凭名称HR很难判断职位含金量，还会综合以下四个方面：

　　1、企业规模

　　企业规模越大、知名度越高，职位的含金量越高。所选企业的规模、行业内知名度等硬件条件，比如收入规模、资产规模等;行业排名第1、前10等。

　　2、上下级关系

　　你的直接上级是谁，汇报对象是谁，下级又有多少个人。直接上级和汇报对象地位越高，下级人数越多时，职位含金量也就越高。

　　3、职业技能

　　在你过去的工作中，你的职业技能是否得到了相应的锻炼，也是衡量职位含金量的重要标准之一。正所谓技多不压身，职业技能也是多多益善的。

　　4、薪资水平

　　薪资越高，职位含金量越高。薪资水平是这三个因素里面最重要的，不管你企业知名度多高，你的上级资历有多深，和你本身的联系性并不强。但薪资水平就是你的身价。薪资就是职场人的价值尺度。

汇报对象什么意思

　　汇报对象就是你要向谁汇报
，一般指上级或者直接主管领导
。

　　汇报是向上级机关报告工作、反映情况、提出意见或者建议
，答复上级机关的询问时使用的公文
。

　　汇报工作有五大要点：第一时间汇报；要主动汇报；实事求是；有目的性；突出重点
。

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